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采购成本分析、削减与谈判策略

更新:2024-04-29 07:00 发布者IP:183.25.130.62 浏览:0次
发布企业
惠州市百慧丰企业管理咨询有限公司商铺
认证
资质核验:
已通过营业执照认证
入驻顺企:
2
主体名称:
惠州市百慧丰企业管理咨询有限公司
组织机构代码:
91441302MA55JN7YXH
报价
人民币¥4500.00元每人
关键词
采购成本分析、削减与谈判策略,采购管理课程,采购课程
所在地
惠城区演达大道2号曼哈顿广场25楼2517室
联系电话
0752-2600191
手机
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学习顾问
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产品详细介绍

采购成本分析、削减与谈判策略

培训时间/地点:苏 州

收费标准:¥4500/人

Ø 含授课费、证书费、资料费、午餐费、茶点费、会务费、税费

Ø 不包含学员往返培训场地的交通费用、住宿费用、早餐及晚餐 

课程背景:

采购在工作管理中,Z常应用到的工作技能包括针对不同的供应商与采购商品,能够有效进行供应定位,根据定位分析策划合适的采购战略,并且在保证供应安全的前提下,有效地控制采购价格与采购成本,这无疑能为企业提升市场竞争能力,创造更好的价值。采购要知道其采购的商品,采购双方的博弈能力与市场情形,商品是由哪些成本构成的,合不合理,企业是否应该对其买单。当供应商提出涨价时,如何来分析与判断供应商诉求的合理性,从而采用合理的采购策略来从容应对。当采购部门做为企业重要的利润中心时,采购必须懂得其支付的每一分钱,是如何影响企业的运营绩效的,从而制定有效的定价策略,从而为企业创造Z大的价值。同时,采购在日常的工作,有太多的方面需要谈判,如何能按自己觉得合适的价格成交,如何能在价格以外争取到更多对自己有利的东西?如何通过有效的谈判完成自己的采购或销售任务?都依赖于谈判过程中采购的谈判技能。可以说不会谈判的人和不善于谈判的采购,是很难达成自己所期望的结果的。在企业的采购活动中,谈判是必不可少的,采购人员的谈判技能,直接影响着企业与供应商的关系,以及企业绩效与目标的达成,Y秀的谈判理念与能力,可以说是采购人员极其重要的必备能力。如何做到既能达成企业目标,又能赢得供应商的信任与支持?采购谈判实战技巧将告诉您如何从谈判策略,目标制定,策划,组织,实施,到谈判的心理判断,逻辑过程,肢体语言,跨文化沟通,让您成为谈判专家!

课程收益:

1. 掌握战略采购的外部环境分析PESTLE模型分析方法

2. 掌握制定采购战略必须熟知的分析模型(波特五力,卡拉杰克,供应商偏好,组合分析)

3. 掌握成本与价格管理的概念

4. 掌握价格与成本分析与管理方法

5. 了解采购谈判的本质,谈判的逻辑过程,商务谈判的特点,作用与内容。

6. 理解采购谈判的基础原理与目标。掌握如何进行双赢谈判前的背景分析,判断谈判人员的风格特质与谈判实力;如何确定谈判目标与范围,制定谈判策略

7. 熟悉并掌握采购谈判的七大要领,理解并能够制定Z佳替代方案

8. 掌握如何来组织采购谈判的开局与中场交锋,如何来通过倾听与提问,来引导谈判进程?如何通过心理判断与行为肢体语言来判断对方?如何有效并合理地进行妥协来进行目标达成?

9. 掌握如何来进行采购谈判的收场

参训对象:

采购员,采购主管,采购经理及供应链管理人员、与商务活动相关的管理人员等。

授课形式:

知识讲解、案例分析讨论、角色演练、互动交流、头脑风暴、强调学员参与。

课程大纲:

采购的战略与成本管理篇

一、上兵伐谋:战略采购成本管理的基础:博弈力分析与关系策略

学习目标:

1. 理解采购的职责

2. 掌握分析采购外部环境的方法

3. 掌握识别采购与供应商博弈力的方法

4. 理解供应管理中关系策略的基础思维

5. 掌握分析并制定合适的采购战略的方法

课程章节:

1. 采购在组织中的职责

2. 如何有效分析采购的外部环境-PESTLE模型

3. 如何识别供应商的博弈力-波特五力模型

4. 如何有效进行供应定位-卡拉杰克模型

5. 如何判断供应商对于业务的态度-供应商偏好模型

6. 如何运用组合分析法制定量身定做的采购战略

案例:Z名企业案例讲解

一、知己知彼:驾驭价格与成本的秘密

1. 掌握成本类型知识

2. 掌握成本管理与价格管理的知识

3. 掌握所有权总成本TCO的概念与应用

1. 采购必须掌握的9种成本类型(含多个小案例)

2. 成本管理与价格管理

3. 所有权总成本(TCO)

案例:Z名企业的TCO运用方法

二、运筹帷幄:供应商定价与有效价格分析

1. 了解供应商常用的6种定价方法

2. 掌握采购价格分析的方法

课程章节

1. 供应商定价的6种方法

2. 采购价格分析的12种方法

案例:Z名上市公司的价格分析案例

采购谈判实战技巧篇

1. 了解采购谈判的本质,谈判的逻辑过程,商务谈判的特点,作用与内容。

2. 理解采购谈判的基础原理与目标。掌握如何进行双赢谈判前的背景分析,判断谈判人员的风格特质与谈判实力;如何确定谈判目标与范围,制定谈判策略。

3. 熟悉并掌握采购谈判的七大要领,理解并能够制定Z佳替代方案

4. 掌握如何来组织采购谈判的开局与中场交锋,如何来通过倾听与提问,来引导谈判进程?如何通过心理判断与行为肢体语言来判断对方?如何有效并合理地进行妥协来进行目标达成?

5. 掌握如何来进行采购谈判的收场

 

基础篇:谈判的逻辑过程

一、采购谈判概述

1. 谈判是什么

2. 采购谈判的特点

3. 采购何时需要谈判

4. 采购谈判的作用

5. 采购谈判的内容

6. 谈判目标

7. 双赢采购谈判

二、采购采购谈判的准备工作

1. 知己:了解采购背景(业务需求,PESTLE)

2. 知彼:了解供应商组织

3. 知人:谈判人员的四种风格(测试)

4. 识别双方的谈判实力

5. 内外部分析-SWOT分析

6. 我们应该怎么做?(基于定位与偏好分析的组合分析)

7. 谈判的筹码在哪里?

8. 确定谈判策略与目标-识别成交区间的模型

9. 博弈的底气:设定Z佳备选方案

10. 制定策略

角色练习

一、采购谈判的七大要领

1. 合适的时间:采购谈判的时机

2. 合适的地点:地点的选择

3. 合适的战友:成功的谈判团队-谨防猪队友

4. 听懂对方的意思:听-倾听的力量

5. 完美的表达:说-语言的艺术

6. 主控进程的利器:提问的艺术

7. 察言观色:观-洞悉对方的身体语言(场景洞察力练习)

8. 创建和谐气氛:赞美的威力

实战篇:将策略落地到场景的谈判全过程

一、采购谈判之开场布局

1. 重视谈判前的铺垫

2. 营造谈判气势

3. 拉近双方的距离:从兴趣入手

4. 牌局争胜:出牌技巧

5. 高起点才可能有大回报:学会狮子大开口

6. 学会恐吓:学会大吃一惊

7. 我只与有权的人谈:找对人,说对话

8. 应对采购风险,我们有哪些应对和防范措施?

9. 警惕:供应商定规

角色模拟练习:谈判开局

二、采购谈判中场交锋七大技巧

1. 你想要什么:记住立场和利益

2. 从小话题开始:投石问路

3. 认识时间的价值:拖延时间未必坏

4. 控制节奏:让好每一步

1. 柔能克刚:避免争论

2. 兵不血刃地解决战斗:声东击西和围魏救赵

3. 避其锋芒,挫其锐气:沉默是金

4. 警惕:从乔哈里视窗看认知模型中的谈判盲区,规避信息不对称的风险

视频/案例分析

一、双赢采购谈判之收场

1. Z业的套路:黑白配

2. 意外的收获:不要白不要

3. 还是要控制节奏:离开的时机

4. 言而有信:白纸黑字不能少

5. 回顾谈判

二、课堂实战:ABC角分组模拟谈判

三、采购谈判过程回顾

补充:互联网时代的采购管理

讲师介绍:沙老师

Ø 工商管理硕士/MBA

Ø 采购与供应链管理专家/培训师/企业管理顾问/Expert for procurement and SCM inindustry of manufacturing /Lecturer/Management Consultant

Ø 供应价值管理推动者 / Facilitator of TVO-Total Value ofOwnership

Ø 国际教练联合会(ICF)认证高管教练/ECCP Certified by ICF

Ø 国家认证二级心理咨询师 / National certified 2nd level psychologicalcounselor

Ø 国际EMBA供应链管理课程讲师/Lecturer of International EMBA in SCM

Ø 英国皇家采购与供应学会课程讲师/ Lecturer for CIPS

职业经验/ Professional experience:

20年500强欧美中国大型企业中国,亚洲,全球供应链管理(采购,物流,质量,销售)、运营管理、项目管理的丰富经验,专注于采购与供应商、供应链管理、成本管理,深悉销售、制造、研发、采购、物流及质量系统的团队工作;拥有大量基于供应商或者采购二维视角,以及运营管理视角的与全球化大企业合作(大众,奥迪,索尼,松下,东芝,LG,诺基亚,富士康,Dell,苹果,Intel等)的项目案例;丰富的多团队管理经验、成本改善策略及执行经验、Y秀的理念和能力;曾经为外企在中国建立过5家工厂与公司,并负责过多个在业界富有盛名的B杆项目。

20 years of rich experience in procurement, SCM &operationsmanagement and project management of top 500 European and Americanlarge enterprises in China, Asia and the global, focusing onprocurement, supply chain management and cost management, deepknowledge of sales, manufacturing, R&D, procurement, logisticsand system team collaboration; Have many projects based onthe two-dimensional perspective of demand or supply, as well as theperspective of operation management and cooperation with largeglobal enterprises; Rich multi-team management experience, costimprovement strategy and implementation experience, excellent ideasand capabilities; I have set up 5 factories and companies for MNCin China, and have been responsible for many benchmark projectswith great reputation in the industry.

曾任职于/Worked for:

Ø 空调与重工行业:美资(全球技术D一,市场第二)/中资(中国市场第四)

Ø Air conditioning and heavy industries: America /China

Ø 汽车与工业品物流行业:德资 (德国市场第三)

Ø Tier1 of automotive industry: Germany

Ø 光电与通讯行业:美资  (全球技术D一,市场D一)

Ø Optical and electric industry: America

Ø IT与3C行业:英国/加拿大(全球技术D一,市场D一)

Ø IT and 3C industries: UK /Canada

Ø 历任物料经理,亚太区采购经理,Z深采购与质量经理,采购总监,亚洲运营经理,总裁助理,VP等高管职务。

Ø Previously served as material manager, Asia Pacificprocurement manager, senior procurement and manager,procurement director, Asia Operations Manager, president assistant,VP and other senior management positions.

Ø 擅长于供应商开发,供应管理,供应商管理,成本管理,品类管理,物流与仓储管理,运营管理以及项目管理,拥有丰富的理论知识以及丰富的实践经验。

Ø Good at supplier development, supply management, suppliermanagement, cost management, category management, logistics andstorage management, operation management and project management,with rich theoretical knowledge and rich practical experience.

授课风格/Style:

Ø 幽默风趣|案例丰富|实战演练|严谨系统|谦逊亲和

Ø Humorous, funny, rich cases, practical exercises,rigorous and systematic, modest and friendly.

Ø 20多年实践经验,自身积累的案例结合系统性的理论,让课程全程细致通透无难点无疑点;

Ø Accumulated cases based on more than 20 years ofpractical experience, which combined with systematic theory, makethe course detailed, transparent and without difficulties.

Ø 从“道”与“法”着手,穿透“术”与“器”,让学员能够即学即用,既懂原理,又懂实操;

Ø From theories and methods start, go through technique andimplement, so that trainees can learn and use, understand both theprinciple and operation


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成立日期2020年11月13日
法定代表人陈锦纯
注册资本100
主营产品股权设计,股权激励,股权布局,财税管控,税务C划,中高层管理课程,职业生涯规划
经营范围企业管理咨询,人力资源服务,健康咨询服务,教育咨询服务,信息咨询服务
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